培訓機構服務認簡介：
企業(ye)在實行標(biao)(biao)(biao)準(zhun)(zhun)(zhun)(zhun)(zhun)(zhun)化管理(li)的(de)過程中，要在貫徹(che)落實國家關于(yu)標(biao)(biao)(biao)準(zhun)(zhun)(zhun)(zhun)(zhun)(zhun)化工作(zuo)的(de)法(fa)律、法(fa)規、政策、方針的(de)基礎上，建立健全以技術標(biao)(biao)(biao)準(zhun)(zhun)(zhun)(zhun)(zhun)(zhun)為(wei)主(zhu)體(ti)核(he)(he)心，以管理(li)標(biao)(biao)(biao)準(zhun)(zhun)(zhun)(zhun)(zhun)(zhun)為(wei)支持(chi)，以工作(zuo)標(biao)(biao)(biao)準(zhun)(zhun)(zhun)(zhun)(zhun)(zhun)為(wei)保障的(de)企業(ye)標(biao)(biao)(biao)準(zhun)(zhun)(zhun)(zhun)(zhun)(zhun)化體(ti)系。設立企業(ye)標(biao)(biao)(biao)準(zhun)(zhun)(zhun)(zhun)(zhun)(zhun)化管理(li)部(bu)門統一(yi)負(fu)責(ze)管理(li)本(ben)企業(ye)的(de)標(biao)(biao)(biao)準(zhun)(zhun)(zhun)(zhun)(zhun)(zhun)化工作(zuo)，編制適(shi)應本(ben)企業(ye)的(de)標(biao)(biao)(biao)準(zhun)(zhun)(zhun)(zhun)(zhun)(zhun)化管理(li)體(ti)系，組(zu)織標(biao)(biao)(biao)準(zhun)(zhun)(zhun)(zhun)(zhun)(zhun)的(de)實施和(he)對標(biao)(biao)(biao)準(zhun)(zhun)(zhun)(zhun)(zhun)(zhun)的(de)實施進行監督檢查和(he)考核(he)(he)。
認證項目 |
培訓機構服務認 |
 |
認證周期 |
1個月工作日左右 |
|
認證對象 |
工廠企業、政府機構、服務組織等 |
|
認證費用 |
詳情請咨詢195 2369 1359 |
南昌 培訓機構服務認相關標準：
— GB/T13016—2018標準體系(xi)表(biao)編(bian)制原(yuan)則(ze)和要求
— GB/T13017—2018企業(ye)標準體系表編制(zhi)指南
— GB/T15496—2017企業標準體系要求(qiu)
— GB/T15497—2017企業(ye)標準體系(xi)產(chan)品實現
— GB/T15498—2017企(qi)業標準體系基(ji)礎保障
— GB/T19273—2017企業標(biao)準體系評價與改進
— GB/T35778—2017企(qi)業標準化工作指南
2020年8月(yue)29日，企(qi)(qi)業(ye)標(biao)準(zhun)化管(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)理(li)(li)體系涉及到了企(qi)(qi)業(ye)管(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)理(li)(li)制度的(de)方方面面，其中(zhong)包(bao)括職業(ye)素質標(biao)準(zhun)、崗位職責(ze)標(biao)準(zhun)、崗位考(kao)評標(biao)準(zhun)、企(qi)(qi)業(ye)全面形象管(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)理(li)(li)、組織(zhi)管(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)理(li)(li)、行政后勤保障管(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)理(li)(li)、人力資源管(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)理(li)(li)、生產管(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)理(li)(li)、技術研(yan)發管(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)理(li)(li)、設備管(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)理(li)(li)、質量管(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)理(li)(li)、財(cai)務(wu)管(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)理(li)(li)、物控管(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)理(li)(li)、營銷管(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)理(li)(li)、經(jing)濟合同管(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)理(li)(li)、管(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)理(li)(li)判例等方面，是企(qi)(qi)業(ye)管(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)理(li)(li)運行較為完備的(de)制度體系，為企(qi)(qi)業(ye)步入良性的(de)發展軌道奠定了堅實(shi)的(de)基礎。
企(qi)業在實行標(biao)(biao)(biao)準(zhun)(zhun)化(hua)管(guan)理的(de)(de)(de)過(guo)程中(zhong)，要在貫(guan)徹(che)落實國(guo)家關于標(biao)(biao)(biao)準(zhun)(zhun)化(hua)工作的(de)(de)(de)法(fa)律、法(fa)規(gui)、政策、方(fang)針的(de)(de)(de)基礎上，建(jian)立健全以技術標(biao)(biao)(biao)準(zhun)(zhun)為(wei)主體(ti)(ti)核心，以管(guan)理標(biao)(biao)(biao)準(zhun)(zhun)為(wei)支持，以工作標(biao)(biao)(biao)準(zhun)(zhun)為(wei)保障的(de)(de)(de)企(qi)業標(biao)(biao)(biao)準(zhun)(zhun)化(hua)體(ti)(ti)系(xi)。設立企(qi)業標(biao)(biao)(biao)準(zhun)(zhun)化(hua)管(guan)理部門(men)統一負責管(guan)理本企(qi)業的(de)(de)(de)標(biao)(biao)(biao)準(zhun)(zhun)化(hua)工作，編制適應本企(qi)業的(de)(de)(de)標(biao)(biao)(biao)準(zhun)(zhun)化(hua)管(guan)理體(ti)(ti)系(xi)，組織標(biao)(biao)(biao)準(zhun)(zhun)的(de)(de)(de)實施和(he)對(dui)標(biao)(biao)(biao)準(zhun)(zhun)的(de)(de)(de)實施進行監督(du)檢查和(he)考(kao)核。
