卓越績效認證簡介：
《卓越(yue)績效評價準則(ze)》GB/T19580根據(ju)《中(zhong)華人(ren)民共和國(guo)(guo)產(chan)品(pin)質量法》、以(yi)及國(guo)(guo)務(wu)院頒布的(de)《質量振興(xing)綱要》的(de)有關規定(ding)制(zhi)定(ding)。
《卓越績效評價準(zhun)則》GB/T19580參照國外質(zhi)量獎的(de)評價準(zhun)則，結(jie)合(he)我國質(zhi)量管(guan)理(li)的(de)實(shi)際(ji)情況，從領導，戰略(lve)，顧客(ke)于(yu)市場，資源，過程管(guan)理(li)，測量、分析與改進以及(ji)經(jing)營結(jie)果等(deng)七個(ge)方面規(gui)定了(le)組織(zhi)卓越績效的(de)評價要求(qiu)，為組織(zhi)追(zhui)求(qiu)卓越績效提(ti)供了(le)自我評價的(de)準(zhun)則，也(ye)可(ke)用于(yu)質(zhi)量獎的(de)評價。
認證項目 |
卓越績效認證 |
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認證周期 |
1個月工作日左右 |
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認證對象 |
工廠企業、政府機構、服務組織等 |
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認證費用 |
詳情請咨詢195 2369 1359 |
比較：《卓越績效評價(jia)準則》GB/T19580與GB/T19001的最大差(cha)別在于它不是(shi)符合性的評價(jia)依據，而是(shi)為組織提(ti)供追(zhui)求卓越績效的經營(ying)管(guan)理模式，強調戰(zhan)略、績效結果和(he)社會責任(ren)。
范圍：該標準規定了組織卓越績(ji)(ji)效的評(ping)價(jia)要求；適用于(yu)追(zhui)(zhui)求卓越績(ji)(ji)效的各類組織，為(wei)組織追(zhui)(zhui)求卓越績(ji)(ji)效提供了自我評(ping)價(jia)的準則，也可用于(yu)質量(liang)獎的評(ping)價(jia)。
作(zuo)用：《卓越(yue)績效評價準則》GB/T19580的制定(ding)和(he)實(shi)施可幫助組(zu)(zu)織提(ti)高其整(zheng)體績效和(he)能力(li)，為組(zu)(zu)織的所有(you)者、顧客、員工、供方、合作(zuo)伙(huo)伴和(he)社會創造價值，有(you)助于(yu)組(zu)(zu)織獲得長期成(cheng)功，并(bing)使(shi)各(ge)類組(zu)(zu)織易于(yu)在質(zhi)量(liang)管理(li)實(shi)踐方面進(jin)行溝通(tong)和(he)共享(xiang)，成(cheng)為一種理(li)解(jie)、管理(li)績效并(bing)指(zhi)導組(zu)(zu)織進(jin)行
